►Reforma systemu budżetowego w praktyce - nowe zasady planowania, realizacji, monitorowania i rozliczania budżetu w jednostkach sektora finansów publicznych. 2-dniowe warsztaty szkoleniowe.
Reforma systemu budżetowego w praktyce - nowe zasady planowania, realizacji, monitorowania i rozliczania budżetu w jednostkach sektora finansów publicznych. 2-dniowe warsztaty szkoleniowe.
Serdecznie zapraszamy do udziału w interdyscyplinarnych warsztatach: „Reforma systemu budżetowego w praktyce - nowe zasady planowania, realizacji, monitorowania i rozliczania budżetu w jednostkach sektora finansów publicznych. 2-dniowe warsztaty szkoleniowe.”
Osoby realizujące projekty finansowane ze środków krajowych i europejskich.
Wszystkie osoby zainteresowane praktycznym przygotowaniem do wdrożenia reformy systemu budżetowego.
Cel szkolenia
Przedstawienie założeń reformy systemu budżetowego oraz jej wpływu na funkcjonowanie jednostek sektora finansów publicznych.
Omówienie nowych zasad planowania budżetowego w ujęciu zadaniowym, efektywnościowym i wieloletnim.
Wyjaśnienie zmian dotyczących przygotowywania planów finansowych oraz prognozowania wydatków i dochodów.
Zapoznanie uczestników z nowymi obowiązkami w zakresie monitorowania wykonania budżetu i kontroli realizacji planów finansowych.
Przedstawienie praktycznych zasad zarządzania środkami publicznymi zgodnie z aktualnymi regulacjami i kierunkami reform.
Omówienie zasad odpowiedzialności kierowników jednostek oraz pracowników odpowiedzialnych za gospodarkę finansową.
Wyjaśnienie nowych wymagań dotyczących sprawozdawczości budżetowej i finansowej.
Przekazanie wiedzy dotyczącej oceny efektywności wydatkowania środków publicznych.
Przedstawienie zasad identyfikacji ryzyk finansowych oraz mechanizmów kontroli zarządczej w procesie realizacji budżetu.
Omówienie praktycznych aspektów rozliczania budżetu oraz przygotowania do kontroli i audytu.
Zapoznanie uczestników z najczęściej występującymi błędami w planowaniu i realizacji budżetu oraz sposobami ich eliminowania.
Rozwinięcie umiejętności interpretacji przepisów związanych z reformą systemu budżetowego.
Przygotowanie uczestników do wdrażania nowych rozwiązań organizacyjnych i finansowych w jednostkach sektora publicznego.
Korzyści dla uczestników
Zdobycie praktycznej wiedzy dotyczącej nowych zasad funkcjonowania systemu budżetowego.
Poznanie aktualnych wymagań dotyczących planowania, realizacji i rozliczania budżetu.
Uzyskanie umiejętności prawidłowego przygotowywania planów finansowych i prognoz budżetowych.
Poznanie metod skutecznego monitorowania wykonania budżetu oraz reagowania na zagrożenia finansowe.
Zdobycie wiedzy pozwalającej ograniczać ryzyko naruszenia dyscypliny finansów publicznych.
Poznanie praktycznych sposobów dokumentowania i rozliczania wydatków publicznych.
Uzyskanie wskazówek dotyczących przygotowania jednostki do kontroli, audytu i oceny efektywności wydatków.
Nabycie umiejętności identyfikacji nieprawidłowości w procesach finansowych i budżetowych.
Poznanie dobrych praktyk stosowanych w jednostkach sektora finansów publicznych.
Zdobycie wiedzy umożliwiającej lepszą współpracę pomiędzy działami finansowymi, merytorycznymi i zarządczymi.
Uzyskanie praktycznych narzędzi wspierających podejmowanie decyzji finansowych.
Możliwość konsultacji problemów występujących w codziennej praktyce jednostek publicznych i podmiotów współpracujących z sektorem publicznym.
Otrzymanie materiałów szkoleniowych zawierających praktyczne przykłady, interpretacje i rekomendacje dotyczące wdrażania reformy.
Metodologia
Szkolenie stacjonarne
Metody pracy podczas szkolenia stacjonarnego:
Jako pierwsza instytucja szkoleniowa w Polsce dbamy o to aby również szkolenia otwarte były dopasowane do oczekiwań oraz stylu pracy uczestników! Indywidualizacja szkolenia - dzięki udziałowi w takim szkoleniu uczestnicy osiągają oczekiwany przez pracodawcę poziom kompetencji i umiejętności.
Zajęcia są prowadzone metodą warsztatową opartą na aktywizacji uczestników szkolenia poprzez pracę w małych grupach, dyskusje na forum grupy oraz ćwiczenia, studia przypadków, scenki rodzajowe, pracę indywidualną, symulacje i mini- wykłady z omówieniem przykładów z życia i prezentacją multimedialną. Przedmiotem zajęć są realne trudności uwzględniające specyfikę danej branży oraz potrzeby i możliwości osób biorących udział w warsztatach. Uczestnicy uczą się poprzez doświadczenie ćwiczą różne sytuacje, mają możliwość konsultacji indywidualnych. Nauka poprzez kreatywność, elastyczność i osobiste doświadczenia jest najskuteczniejszą formą zdobywania nowych umiejętności.
W zależności od terminu i lokalizacji, szkolenie jest realizowane przez jednego ze wskazanych trenerów.
Szkolenie on-line
Metody pracy podczas szkolenia on-line:
wygodna forma szkolenia - wystarczy dostęp do urządzenia z internetem (komputer, tablet, telefon), słuchawki lub głośniki i ulubiony fotel
szkolenie realizowane jest w nowoczesnej formie w wirtualnym pokoju konferencyjnym i kameralnej grupie uczestników
bierzesz udział w pełnowartościowym szkoleniu - Trener prowadzi zajęcia "na żywo" - widzisz go i słyszysz
pokaz prezentacji, ankiet i ćwiczeń widzisz na ekranie swojego komputera w czasie rzeczywistym.
podczas szkolenia Trener aktywizuje uczestników zadając pytania, na które można odpowiedzieć w czasie rzeczywistym
otrzymujesz certyfikat wydany przez jedną z wiodących firm szkoleniowych w Polsce
masz dostęp do konsultacji poszkoleniowych w formie e-mail do 4 tygodni po zrealizowanym szkoleniu
otrzymujesz indywidualną kartę rabatową upoważniającą do 10% zniżki na wszystkie kolejne szkolenia stacjonarne i online organizowane przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER
Program szkolenia
| Program szkolenia stanowi prawnie chronioną własność intelektualną, a jego przetwarzanie, rozpowszechnianie lub korzystanie z niego bez wiedzy i zgody autora jest zabronione. |
Dzień 1
Założenia reformy systemu budżetowego i kierunki zmian w sektorze finansów publicznych.
Aktualne regulacje prawne dotyczące planowania i realizacji budżetu w jednostkach sektora finansów publicznych.
Nowe zasady tworzenia planów finansowych oraz prognozowania dochodów i wydatków.
Budżet zadaniowy i planowanie efektywnościowe w praktyce jednostek publicznych.
Wieloletnie planowanie finansowe oraz jego znaczenie dla stabilności finansowej jednostki.
Odpowiedzialność kierowników jednostek i pracowników za prawidłową gospodarkę finansową.
Zasady gospodarowania środkami publicznymi zgodnie z wymogami reformy.
Proces realizacji wydatków budżetowych i najczęściej występujące nieprawidłowości.
Zmiany w zakresie klasyfikacji budżetowej i ewidencji finansowej.
Kontrola zarządcza i zarządzanie ryzykiem w procesie realizacji budżetu.
Monitorowanie wykonania budżetu oraz analiza odchyleń finansowych.
Dyscyplina finansów publicznych w świetle nowych obowiązków i wymagań.
Analiza praktycznych przykładów dotyczących planowania i realizacji budżetu w jednostkach sektora finansów publicznych.
Dzień 2
Zasady monitorowania wykonania budżetu oraz oceny efektywności wydatkowania środków publicznych.
Sprawozdawczość budżetowa i finansowa po zmianach wynikających z reformy.
Dokumentowanie operacji finansowych i przygotowanie danych do rozliczenia budżetu.
Rozliczanie wydatków budżetowych oraz kontrola poprawności dokumentacji finansowej.
Zasady dokonywania zmian w planach finansowych w trakcie roku budżetowego.
Rola audytu wewnętrznego i kontroli zewnętrznej w ocenie gospodarki finansowej jednostki.
Przygotowanie jednostki do kontroli regionalnych izb obrachunkowych oraz innych organów nadzorczych.
Najczęściej popełniane błędy w rozliczaniu budżetu i sposoby ich unikania.
Odpowiedzialność za naruszenie dyscypliny finansów publicznych w praktyce.
Wykorzystanie narzędzi analitycznych i raportowych w monitorowaniu realizacji budżetu.
Współpraca komórek organizacyjnych przy planowaniu i realizacji budżetu.
Praktyczne rekomendacje dotyczące wdrażania nowych zasad budżetowych w jednostkach sektora publicznego.
Warsztaty praktyczne obejmujące analizę przypadków, interpretację przepisów oraz rozwiązywanie problemów związanych z realizacją i rozliczaniem budżetu.
W przypadku szkolenia w formule on-line modyfikacji mogą ulec forma i sposób realizacji zaplanowanych dla Państwa ćwiczeń.
🤝 Szkolenie realizowane w ramach programu partnerskiego
Z przyjemnością informujemy, że szkolenie jest realizowane w ramach programu partnerskiego przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER
we współpracy z Międzynarodowym Instytutem Szkoleń Specjalistycznych IIST. Wspólne działania obu instytucji mają na celu zapewnienie wysokiego poziomu merytorycznego i organizacyjnego, odpowiadającego aktualnym potrzebom uczestników.
Informacje organizacyjne
Szkolenie stacjonarne
Na kilka dni przed terminem wydarzenia skontaktujemy się z Państwem aby zapytać o Państwa oczekiwania, dotychczasowe doświadczenia i umiejętności, co pozwoli nam na częściowe dopasowanie programu szkolenia do Państwa potrzeb.
Harmonogram zajęć
szkolenie trwa 2 dni (16h)
zajęcia odbywają się w godzinach 10.00-18.00 pierwszego dnia oraz 09.00- 17.00 drugiego dnia
ze względu na warsztatową formę szkolenia maksymalna liczba uczestników to 15 osób
w programie szkolenia przewidziane są 2 przerwy kawowe oraz 2-daniowy obiad
Na kilka dni przed terminem wydarzenia skontaktujemy się z Państwem aby zapytać o Państwa oczekiwania, dotychczasowe doświadczenia i umiejętności, co pozwoli nam na częściowe dopasowanie programu szkolenia do Państwa potrzeb.
Harmonogram zajęć
szkolenie trwa 2 dni (łącznie 12h) i możesz w nim uczestniczyć z dowolnego miejsca dołączając do wirtualnego pokoju konferencyjnego wykorzystując urządzenie z dostępem do internetu
zajęcia odbywają się w godzinach 08.15-14.15 każdego dnia według harmonogramu:
Dostęp do wirtualnego pokoju konferencyjnego zostanie przesłany na adres e-mail Uczestnika szkolenia na 7 dni przed terminem jego rozpoczęcia.
Wymagania techniczne: Komputer, smartfon lub tablet podłączony do internetu z prędkością łącza od 512 KB/sek.
Inwestycja
Szkolenie stacjonarne
1790.00zł netto (+23% VAT)
Dla jednostek budżetowych finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% lub w całości ze środków publicznych stawka podatku VAT = zw. -cena zawiera:
-uczestnictwo w szkoleniu,
-materiały dydaktyczne [autorski podręcznik Uczestnika szkolenia, materiały dodatkowe wykorzystywane podczas warsztatów praktycznych]
-materiały piśmiennicze [notatnik, długopis]
-dyplom potwierdzający ukończenie szkolenia
-konsultacje poszkoleniowe
-każdy z Uczestników otrzyma indywidualną kartę rabatową upoważniającą do 10% zniżki na wszystkie kolejne szkolenia otwarte organizowane przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER
-oraz serwisy kawowe i obiadowe (nie obejmuje noclegu). Cena szkolenia wraz z zakwaterowaniem:
Cena szkolenia dla 1 osoby wraz zakwaterowaniem na 1 dobę w pokoju 1-osobowym ze śniadaniem i kolacją: 2340 zł netto (+23% Vat)
Cena szkolenia dla 1 osoby wraz zakwaterowaniem na 1 dobę w pokoju 2-osobowym ze śniadaniem i kolacją: 2220 zł netto (+23% Vat)
Szkolenie on-line
1690.00zł netto (+23% VAT)
Dla jednostek budżetowych finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% lub w całości ze środków publicznych stawka podatku VAT = zw. -cena zawiera:
-uczestnictwo w szkoleniu on-line
-materiały szkoleniowe w wersji elektronicznej
-renomowany certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia (w wersji elektronicznej lub papierowej)
-konsultacje poszkoleniowe
-10% zniżki na wszystkie kolejne szkolenia otwarte i on-line organizowane przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER.
Zgłoszenie
Szkolenie stacjonarne
Aby zgłosić chęć uczestnictwa w szkoleniu prowadzonym przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER należy uzupełnić formularz zgłoszenia online lub wydrukować kartę zgłoszenia, a następnie po jej uzupełnieniu odesłać faksem (61 6 247 936) lub mailem (info@szkolenia-semper.pl).
Po otrzymaniu przez nas zgłoszenia skontaktujemy się z Państwem maksymalnie w ciągu 2 dni roboczych w celu potwierdzenia rezerwacji.
Szkolenie on-line
Aby zgłosić chęć uczestnictwa w szkoleniu on-line prowadzonym przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER należy uzupełnić formularz zgłoszenia online lub wydrukować kartę zgłoszenia, a następnie po jej uzupełnieniu odesłać faksem (61 6 247 936) lub mailem (info@szkolenia-semper.pl).
Najważniejsze powody, dla których warto wybrać organizowane przez nas szkolenie:
1. Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER jest jedną z wiodących firm szkoleniowych w Polsce.
2. Naszym celem jest zapewnienie Państwu elastycznych rozwiązań doradczych i dostosowanych szkoleń w celu osiągnięcia rzeczywistych rezultatów i efektów w pracy zawodowej.
3. Gwarantujemy zajęcia prowadzone przez najlepszych w kraju specjalistów.
4. Liczne referencje i opinie potwierdzają wysoką jakość naszych usług: referencje
POLITYKA RABATOWA
Przy zgłoszeniu 2 - 4 uczestników nasza polityka rabatowa przewiduje 10% zniżkę.
Przy zgłoszeniu 5 lub więcej uczestników nasza polityka rabatowa przewiduje 15% zniżkę.
Polityka rabatowa obowiązuje uczestników zgłoszonych na to samo szkolenie w tym samym terminie.
Wymienione zniżki nie sumują się z innymi rabatami oferowanymi przez Centrum Organizacji Szkoleń i Konferencji SEMPER w dniu dokonania rezerwacji.
Rabaty wynikające z liczby uczestników nie są naliczane automatycznie. Wynika to z faktu, iż część uczestników korzysta z różnych form dofinansowania, a wszystkie należności muszą pozostawać zgodne z cenami ofertowymi opublikowanymi na stronie internetowej Organizatora. Zachowanie takiej procedury jest niezbędne ze względu na obowiązujące wymogi kontrolne oraz konieczność zapewnienia pełnej przejrzystości rozliczeń.
Uczestnicy chcący skorzystać z polityki rabatowej są zobowiązani do samodzielnego wpisania w formularzu zgłoszeniowym kwoty pomniejszonej o przysługujący rabat.
Polityka rabatowa nie obowiązuje w przypadku szkoleń dofinansowanych (KFS, BUR, itp.).
Uwagi
Powyższy program rozwojowy jest również dostępny w formie zamkniętej, wyłącznie dla pracowników Państwa firmy. W przypadku szkoleń zamkniętych zakres tematyczny poszczególnych bloków może ulec zmianie, ze względu na rzeczywiste, zdiagnozowane w ramach analizy przedszkoleniowej oczekiwania pracowników i potrzeby organizacji zlecającej szkolenie. Gwarantujemy wysoką jakość merytoryczną i organizacyjną szkolenia. Aby uzyskać więcej informacji dotyczących zamkniętej formuły szkoleń prosimy o kontakt: info@szkolenia-semper.pl lub zachęcamy do skorzystania z formularza zapytania ofertowego.
ponad
0
zadowolonych uczestników
0
zaangażowania
ponad
0
zrealizowanych szkoleń
"Z przyjemnością wystawiam pozytywną opinię. Polecam SEMPER ze wzgledu na profesjonalizm, terminowość i starannie wybranych wykładowców prowadzących szkolenia".
"Warsztat przeprowadzony profesjonalnie, w zupełnie innej formie, niż wszystkie inne szkolenia, w których uczestniczyłem".
"Szkolenie spełniło moje oczekiwania w 100%. Bardzo podobało mi się teoretyczne połączenie z praktyką oraz aktywizacją uczestników."
"Pozytywnie oceniam szkolenie. Osoba prowadząca bardzo pomocna, niesamowita wiedza i gotowość w rozwiązaniu przedstawionych problemów."
"Całość tematyki i sposób jest przekazywania doskonały. Prowadzący – najwyższa klasa. Fachowe szkolenie prowadzone w miłej atmosferze. Wspaniała wiedza prowadzącego."
"Szkolenie prowadzone bardzo rzetelnie, wszystkie zagadnienia omówione do wyczerpania. Bardzo dobre podejście prowadzącego."
W przypadku szkolenia w formule on-line modyfikacji mogą ulec forma i sposób realizacji zaplanowanych dla Państwa ćwiczeń.
Dostęp do wirtualnego pokoju konferencyjnego zostanie przesłany na adres e-mail Uczestnika szkolenia na 7 dni przed terminem jego rozpoczęcia.
